2月19日下午，为进一步提高青岛校区财务管理、科研管理、人事管理服务质效，青岛校区财务处、科研管理办公室、人事处首次联合举办“搭建服务桥梁 赋能高质量发展”培训交流会，青岛校区党工委副书记宋作标作培训第一讲。

培训会上，宋作标结合自身工作经历进行分享交流。他谈到，高校行政工作的核心价值是为师生做好服务，行政人员要做到干一行、爱一行、钻一行，把自身专业能力建设作为终身课题，持续提升各自领域的岗位胜任力、工作执行力。他强调，青年科研人员成长之路鲜花与荆棘并存，既要持续探索、持续创新，更要守好安全底线、守住廉洁底线，高效“管钱”、规范“花钱”，共同营造风清气正的科研生态。

财务处工作人员详细介绍了个人所得税政策要点、年度绩效的纳税筹划、科研经费管理政策解读以及科研经费结题审计高频问题等内容，与会人员围绕科研经费使用、日常劳务费发放等问题进行交流。

本次培训交流会是青岛校区首次组织财务人事科研一体培训会，也是机关落实师生诉求响应机制的重要举措。下一步，各部门将继续探索服务师生的新模式与新路径，倾听师生呼声，提升管理服务质效，形成共促高质量发展的工作合力，真正把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力，以敢闯敢创敢干的勇气和智慧展现“山大之为”。

青岛校区财务处、人事处、科研管理办公室相关负责人及工作人员，部分青年科研教师、科研秘书、人事秘书等近百人参加了此次活动。